第389章 人事调整前谈话（2/4）

尽管没有突破100亿元大关，但是成功完成任务目标，也为后续招引优质项目打下了坚实基础。

县委大院，书记办公室。

县委书记赵玉宏和组织部部长陈伟明正在商谈人事调整。

“赵书记，按照惯例，乡镇党委书记和县直单位一把手又到了调整的节点，我想听一下领导有什么思路和想法。”

赵玉宏思考这件事情已经很久了，这段时间很多正科级领导来找他汇报工作，同时也是为调整职务作准备。

“有些在乡镇工作多年的书记们已经有些按捺不住了，确实到了该调整的时候了，尤其是一些老书记们眼看着晋升无望，也不想在基层扎根了。还有一些老局长们，按照55岁退二线的要求，也该让位置了。”

“你让干部科统计一下，1956年12月以前出生的正职干部有多少个？原则上就以这个时间点为界限，将超过55岁的正职切掉。”

陈伟明点了

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